Performance New Buisness Developper

Requisition Number: 2125

Position Title: Account Manager, Field Sales_G01

External Description:

Performance New Business Developer

Les missions:

• Prospecter activement de nouveaux clients potentiels et uniquement de nouveaux clients : aucune gestion de clients existants n’est prévue dans ce poste.
• Identifier les opportunités commerciales et établir des contacts initiaux avec les prospects.
• Présenter nos produits/services de manière convaincante et persuader les clients potentiels de travailler avec nous.
• Signature de contrats PFP et/ou Duration
• Mise à jour en temps réel de notre CRM Définition des missions :

CRM et outils:

Sales Force (SF). Le PNBD est tenu de remplir au quotidien SF. Les calls, mails, rdv etc.. doivent être signifiés et documentés. L’utilisation de FIVE9 et de l’ensemble des outils mis à disposition sont obligatoires.

 Portefeuille:

 Prospection à partir d’un portefeuille rattaché au nom du commercial dans SF

 Pige : Le commercial peut prospecter tout compte en France et se l’attribuer / le créer après avoir vérifié au préalable dans SF que le compte n’est pas rattaché à un autre commercial, ou s’il ne s’agit pas d’un doublon, d’une filiale etc… SF fera foi en cas de litige Le PNBD dispose aussi par période d’une aide de génération de leads via une entreprise tiers pour générer des rdv.

 KPI’s:

- Minimum 60 activités par jour (cf définition des activités dans la charte et règles commerciales)

 - 75% de couverture du ptf sur les 45 derniers jours avec des activités probantes sur SF jour (cf définition d’activité probante dans la charte et règles commerciales)

Gestion Portefeuille: Les portefeuilles seront revus trimestriellement. Dès que l’objectif de signature est accompli, le client est envoyé dès le lendemain à l’équipe CDC. Qu’il s’agisse de vente duration ou PFP.

 

About Monster

Monster is a global leader in connecting the right people to the right jobs. Every day, Monster aims to make every workplace happier and more productive by transforming the way employers find talent and candidates find careers. For 30 years, Monster has worked to transform the recruiting industry. Today, the company leverages innovative digital, social, and mobile solutions and propriety data and insights to enable employers and candidates to see each other more clearly.

 

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Community / Marketing Title: Performance New Buisness Developper

Company Profile:

Monster (Randstad Group) is the worldwide leader in successfully connecting people to job opportunities. From the web, to mobile, to social, we help companies find people with customized solutions and we use the world's most advanced technology to match the right people to the right job.

We've made it our mission to help companies find better candidates. And nobody brings more cutting-edge tools to help them do just that than Monster. Whatever their needs are, we have the products and technologies to build a bespoke solution for our clients, to help them find #TheRightFit.

Innovation is the heart of our success... and our future. We're changing the way people think about work, and we're helping them improve their lives and their work performance with new technology, tools and training.

What makes Monster great…

Monster is synonymous with innovation; we are passionate about bringing great people and great companies together. In fact, we are obsessive about it – it’s what we do every day. We believe that the work that we do has a noble purpose... Making people’s lives better.

At Monster, we let people breath, giving everyone the opportunity to shape their destiny and provide the development support that allows them to do so.

Find out more about Working at Monster here: https://www.monster.com/about/working-here/

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